Deutsche Rechtschreibung leicht gemacht: KI-Tools und praktische Lösungen
Kommas, Gross- und Kleinschreibung, Eindeutschung von Fremdwörtern: Wir schauen uns entscheidende Regeln an und verbannen die häufigsten Rechtschreibefehler aus Ihren Texten. Heute stehen dank KI («künstlicher Intelligenz») digitale Helfer zur Verfügung. Wie nehmen sie uns Arbeit ab, und wo sind ihre Grenzen? Viele KI-basierte Programme können mehr als Rechtschreibung: Sie helfen, ganze Texte einfacher und eleganter zu formulieren. Wie lassen sich diese Programme am wirksamsten nutzen? Gemeinsam im Plenum und in Gruppen prüfen wir Textpassagen und verbessern sie.
Wenn zeitlich machbar, widmen wir uns auch dem Schweizer Standarddeutsch und der gendergerechten Sprache: Wie sprechen wir alle an, ohne falsch oder kompliziert zu schreiben?
Nach vielen Jahren im Printjournalismus arbeitet Rolf Muntwyler heute als Redaktor beim Schweizer Fernsehen. Daneben schreibt er Artikel, korrigiert und lektoriert Zeitschriften, Broschüren, Marketingkorrespondenz, wissenschaftliche Arbeiten und Bücher. Er hat Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung als Deutsch- und Englischlehrer.
Die Pensionierung markiert einen bedeutenden Wendepunkt im Leben – eine Phase voller Möglichkeiten, aber auch mit vielen offenen Fragen. Wie kann ich den Übergang gut gestalten? Was passiert mit meiner Zeit, meinen sozialen Kontakten, meiner Identität und natürlich auch - was sind die Leistungen aus den 3 Säulen? In diesem Seminar erhalten Sie wertvolle Impulse, um sich rechtzeitig und strukturiert mit den Themen rund um die Pensionierung auseinanderzusetzen. Neben Informationen zur finanziellen Absicherung und zu den Vorsorgedokumenten geht es auch um persönliche Lebensgestaltung, neue Rollen und Chancen für die Zeit nach dem Berufsleben. In einem geschützten Rahmen reflektieren Sie Ihre eigene Situation, tauschen sich mit Kontextgefährten aus und entwickeln konkrete Ideen für einen erfüllten neuen Lebensabschnitt. Bereiten Sie sich bewusst vor – für eine Pensionierung mit Klarheit, Sicherheit und Freude.
Werner Niederberger, Sozial- und Privatversicherungsfachmann, adult educator. Liebt den Einsatz von verschiedenen Methoden und die Integration von vielen Sinnen, um auch trockene Themen zu verankern.
Sprachlosigkeit adé! Dieses 1-Tages-Seminar richtet sich an alle, die in herausfordernden Gesprächssituationen sicher und humorvoll reagieren möchten.
Die Teilnehmenden lernen, wie Schlagfertigkeit entsteht, weshalb wir manchmal blockieren und wie wir Denk- und Stressmuster durchbrechen können. Mit vielen Beispielen, praktischen Übungen und alltagstauglichen Techniken entwickeln sie ein persönliches Repertoire an souveränen Antworten.
Im Zentrum stehen Selbstreflexion, mentale Vorbereitung, kreative Sprachmethoden und der wirksame Umgang mit provokativem oder manipulativem Verhalten. Das Seminar vermittelt fundiertes Wissen, stärkt die eigene Wirkung und fördert ein selbstbewusstes Auftreten – gewürzt mit Charme, Humor und einer Prise Chili.
Sandra Bossi ist Businesscoach und Fachfrau für Leadership und Selbstmanagement. Sie begleitet, unterstützt und motiviert seit über 10 Jahren Menschen bei Veränderungsprozessen, entwickelt innovative Ideen und findet Lösungswege, die auch kreativ sein dürfen. Kreativitätstechniken sind für sie wunderbare Hilfsmittel, die das agile Denken und Handeln unterstützen.
Die Generation Z ist ein polarisierendes Thema und stets in den Medien präsent. Im Seminar geht es darum, die Gen Z zu verstehen und ihre Bedürfnisse zu erkennen. Durch das Verständnis dieser Generation gelingt es, junge Menschen an das Unternehmen zu binden und sie langfristig einzusetzen. Mit Tipps und Tricks soll die Führung der Generation Z bzw. aller jungen Mitarbeitenden erleichtert werden. Es werden Zielsetzungsmethoden und Feedbackmethoden im Detail besprochen und erlernt, die dann in die tägliche Führungsarbeit integriert werden können.
Die NEOVISO AG ist nicht die Anwältin der Generation Z, sondern versteht ihre Bedürfnisse, da ein Grossteil der Mitarbeitenden dieser Generation angehört. Ziel ist es, die verschiedenen Generationen näher zusammenzubringen, denn auch die Generation Z hat noch viel zu lernen.
Fotograf & Storyteller, Speaker und Head of Sales & Account Management
Seine Themen sind Account Management, Fotografie & Videografie, Teamaufbau und -führung, Public Speaking.
Im Jahr 2018 hat er seine eigene Einzelunternehmung im Bereich Content Creation gegründet und begleitet noch heute mit seinem Auge fürs Detail Brautpaare an ihrem schönsten Tag.
Im Jahr 2021 ist er während seines Studiums zum Wirtschaftsingenieur als Content Producer zur NEOVISO AG gestossen. Als eine der am stärksten wachsenden Agenturen in der Schweizer Agenturlandschaft hat er mit seinem fundierten Wissen, seinen aussergewöhnlichen zwischenmenschlichen Fähigkeiten, seinem unternehmerischen Denken und seinem Willen, immer besser zu werden, innert kürzester Zeit die Funktion als Head of Creative & Production übernommen.
Mit der Zeit hat sich sein Fokus erweitert – von der kreativen Produktion hin zur strategischen Kundenbetreuung und Geschäftsentwicklung. In der Rolle als Head of Sales & Account Management setzt er sich dafür ein, neue Angebote und Dienstleistungen zu entwickeln, langfristige Partnerschaften aufzubauen und das Kundenerlebnis kontinuierlich zu optimieren. Sein Ziel ist es, innovative Lösungen zu schaffen, die echten Mehrwert bieten und das nachhaltige Wachstum der Agentur vorantreiben.
Jeder weiss, es ist der erste Eindruck, der zählt! Kennen Sie Ihre Wirkung auf andere? Treten Sie im Geschäftsalltag stilsicher und situationsgerecht auf? Und wie steht es um Ihre Umgangsformen im Allgemeinen?
Wer denkt, das Thema Business Knigge sei Schnee von gestern - der sei spätestens nach diesem Seminar eines Besseren belehrt. Denn Erfolg im Beruf, wie z.B. bei Vorstellungsgesprächen, herausfordernden Verhandlungen oder beim alltäglichen Business-Lunch hängt im Wesentlichen davon ab, ob Sie sich und Ihre Ansichten authentisch und zielorientiert präsentieren können.
Simone C. Styger ist Stil-Expertin und Inhaberin von THE STYLE CONNECTION und berät Personen und Unternehmen in ihrem professionellen Auftritt. Sie ist Referentin im In- und Ausland und Dozentin für Auftrittskompetenz und Knigge.
Seit 1999 ist sie Expertin für alle Stil- und Etikettefragen, gefragte Seminarleiterin für namhafte Firmen sowie Business Knigge-Coach für Top Executives.
Simone C. Styger hat langjährige internationale Praxiserfahrung in der Beratung und Kommunikation und arbeitet für Menschen, bei denen das Erscheinungsbild und der Auftritt mitentscheidend für den Erfolg sind.
In einer Welt, in der KI-generierte Inhalte zunehmend unseren Alltag durchdringen – von Wirtschaft und Politik bis hin zur Medizin – ist es entscheidend, diese Inhalte zu erkennen, einzuordnen und kritisch bewerten zu können.
Der EU AI Act selbst definiert KI-Kompetenz als "die Fähigkeiten, [...] KI-Systeme sachkundig einzusetzen sowie sich der Chancen und Risiken von KI und möglicher Schäden, die sie verursachen kann, bewusst zu werden".
Dieses Seminar vermittelt praxisrelevantes Wissen, um die Funktionsweise von KI zu verstehen, warum KI Vorurteile reproduzieren kann und wie Sie problematische Ergebnisse identifizieren und hinterfragen können. Erfahren Sie, wie Sie mit gezieltem Prompting eigene KI-generierte Inhalte verantwortungsvoll gestalten – frei von Manipulationen und Voreingenommenheit (Bias). Zudem werden ethische Aspekte wie Transparenz, Urheberrechte und Verantwortung bei Fehlern behandelt sowie der aktuelle Gesetzesstand erläutert.
Patrick Schoch ist Management Trainer und hat über 15 Jahre Erfahrung in der Führungskräfteentwicklung. Während dieser Zeit hat er mit unzähligen Führungskräften, hauptsächlich aus der Finanzindustrie, zusammenarbeiten können. Er hat zahlreiche Kurse zu den Themen Führung, Selbstmanagement, Change Management, interkulturelle Zusammenarbeit, Resilienz und Digitalisierung konzipiert und durchgeführt. Wenn er Menschen helfen kann, sich auf die gestellten Herausforderungen vorzubereiten, statt davon überwältigt zu sein, blüht er auf. Als Geschäftsführer der RESET.RECOVER.RETHINK. gmbh ist es seine Leidenschaft, Einzelpersonen und Organisationen auf ihrem Weg zu mehr Gelassenheit zu begleiten. Sein Ziel ist es, Menschen dabei zu unterstützen, sich von Hilflosigkeit zu lösen und wieder mutig ins Handeln zu kommen.
Neben seiner Arbeit im Leadership-Bereich setzt er sich intensiv mit den Chancen und Herausforderungen von Künstlicher Intelligenz auseinander. Ihm ist es ein Anliegen, KI verantwortungsbewusst zu nutzen und andere dazu zu inspirieren, sich mit den Möglichkeiten und Risiken dieser Technologie auseinanderzusetzen.
Waren Sie auch schon in Sitzungen, welche jedes Mal länger dauern als geplant, hatten Teilnehmende, die unaufmerksam oder abgelenkt sind, waren mit schlecht vorbereitete Traktanden konfrontiert, hatten endlose Diskussionen?
Erfolgreiche Sitzungen funktionieren nur bei klaren Zielsetzungen, strukturiertem Abarbeiten von Traktanden sowie einer von allen akzeptierten Moderation. Alle Führungskräfte und Mitarbeitenden verbringen nach wie vor einen beachtlichen Teil ihrer Arbeitszeit in Sitzungen.
Dieses Seminar vermittelt Ihnen Tipps und Anregungen für eine erfolgreiche Vorbereitung, Umsetzung und Nachbearbeitung, ganz egal ob physisch vor Ort, online oder gar hybrid.
Klar strukturierte Sitzungen bringen gute Ergebnisse in kurzer Zeit und führen zu einer höheren Zufriedenheit und Motivation für die Teilnehmenden.
Silvan Siegenthaler ist Berater und Lean&Innovation Experte bei LeannovationPlus GmbH
Ihm ist es wichtig, dass Mitarbeitende sich aktiv am Unternehmenserfolg beteiligen können. Dabei Dinge zu hinterfragen, neue Wege auszuprobieren, ihr Arbeitsumfeld kontinuierlich zu optimieren und so effizienter werden. Er will den Teilnehmenden die nötigen Werkzeuge und die Motivation mitgeben, diesen Weg selbständig zu gehen.»
Ein konfliktfreies Leben gibt es nicht. Das Zusammentreffen von unterschiedlichen Persönlichkeiten beinhaltet Konfliktpotential. Doch es gibt Wege und Möglichkeiten, Konflikte zu entschärfen oder gar nicht erst entstehen zu lassen. Wir haben es selbst in der Hand. Wie das geht? Das ist Thema dieses Seminars.
Die Teilnehmenden wissen wie Konflikte entstehen und welche Dynamiken sie entwickeln können. Sie erkennen drohende Konflikte frühzeitig und wissen, wie sie in einem Konflikt bei persönlicher Betroffenheit vorgehen können, um für beide Seiten eine stimmige Lösung zu erzielen. Teilnehmende können Konflikte analysieren und konstruktiv klären. Darüber hinaus wissen sie, wie sie als Vermittler zwischen verschiedenen Parteien zu einer Klärung beitragen können. Sie kennen Selbstregulations-Strategien und Deeskalationstechniken, um konstruktiv und lösungsorientiert intervenieren zu können.
Irène Wüest, lic.phil. Soziologin/Psychologin, ist Geschäftsleiterin von SkillCoach – Soft Skills und more und arbeitet seit vielen Jahren als Kommunikations- und Organisationsberaterin sowie Referentin. Sie ist zudem Dozentin für Kommunikation an der HFW KV. Erfolg in der Kommunikation setzt gutes Zuhören und ein geschärftes Einfühlungsvermögen voraus. Ich zeige auf, dass die äussere Wirkung auf innerer Klarheit basiert.
Führung bedeutet nicht nur Verantwortung, sondern auch stetige Weiterentwicklung. In diesem eintägigen Refresh-Seminar reflektieren Sie Ihre Führungsrolle, analysieren aktuelle Herausforderungen und erweitern gezielt Ihr methodisches Repertoire.
Im Mittelpunkt stehen der Umgang mit Veränderungen, klare Kommunikation, situatives Führungsverhalten sowie der Übergang vom «Problemlöser» zur aktivierenden Führungskraft.
Mit wirkungsvollen Methoden fördern Sie Vertrauen, Teamdynamik und Eigenverantwortung. Mit Impulsen, Gruppenübungen und einem kollegialen Erfahrungsaustausch, werden Ihre Leadership-Fähigkeiten weiterentwickelt. Am Ende des Tages haben Sie konkrete Handlungspläne für mehr Klarheit, Struktur und Wirkung in Ihrem Führungsalltag.
René Wirz ist Bildungsgangsleiter der Nachdiplomstudiengängen, SmartCamp Teamleiter/-in und ist u.a. Ansprechpartner für firmeninterne Schulungen. Ihn zeichnen über 20 Jahre Führungserfahrung in der Organisationsentwicklung aus. Die Zusammenarbeit im Team und der Praxisaustausch mit verschiedensten Personen aus unterschiedlichsten Branchen bereitet ihm sehr viel Freude. René Wirz schätzt die Beleuchtung von Problemstellungen, die Ausarbeitung von Lösungsansätzen auf Augenhöhe und die gegenseitige Unterstützung im Team, sei es im Berufsalltag sowie an einem Seminartag.